Подбор начальника отдела продаж

Цель нашей компании - развитие бизнеса партнеров через кадровую политику.

Задать вопрос
Наши специалисты ответят на любой интересующий вопрос по услуге

Вам требуется такой руководитель?

Откорректируйте заявку в соответствии со спецификой Вашей компании, подпишите ее, отправьте скан на наш электронный адрес. Средний срок подбора менеджера 5 дней. Оплата осуществляется в течении 14 дней после выхода специалиста на работу. Гарантии бесплатной замены предоставляются


Ваш бизнес партнер

Кадровое Агентство КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ

Телефон
8 (495) 543-60-40
8 (926) 2-789-662


ЗАЯВКА НА ПОДБОР

Приложение №1 к договору № ……

Вакантная должность и предполагаемый срок выхода на работу: Менеджер

Информация о компании:

Обязанности:

Начальник отдела продаж обязан:

-Выполнять план продаж;

-Анализировать и систематизировать клиентскую базу;

-Контролировать состояние дебиторской и кредиторской задолженностей клиентов;

-Разрешать конфликтные ситуации «клиент-менеджер»;

-Своевременное предоставлять в отдел развития заказ на поставку товара по клиентской базе;

-Разрабатывать критерии оплаты менеджеров отдела продаж;

-Организовывать обучение, тренинги для менеджерского состава (совместно с отделом развития);

-Участвовать в организации и проведении выставок;

-Контролировать внешний вид, состояние рабочих мест и дисциплину;

-Решать рекламационные вопросы по товару с клиентами, составлять необходимую документацию;

-Устанавливать и контролировать отпускные цены, разрабатывать ценовую политику.

-Осуществлять подбор сотрудников отдела

Требования:

Условия найма на работу:

Информация к поиску:

(Кто проводит собеседования и его контакты, из каких компаний кандидаты предпочтительны и др)

Условия оплаты услуг Исполнителя:

Сторонами достигнуто соглашение, что стоимость услуг Исполнителя с учетом скидки за подбор одного специалиста, удовлетворяющего заказчика: …….) рублей. Оплата услуг с учетом скидки производится не позднее 10 (Десяти)   банковских дней  со дня фактического выхода на работу отобранного специалиста. Требуемое количество специалистов – _____.

Гарантийные обязательства:

Срок гарантии ____    месяца с момента выхода специалиста на работу.

Дата подписания Заявки ___.__.201_ г. 

ИСПОЛНИТЕЛЬ:
Кадровое Агентство КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ
Генеральный директор
_______________     / ………./

ЗАКАЗЧИК:
ООО «…..»
Генеральный директор
_______________    /…../

Заказать услугу
Оформите заявку на сайте, мы свяжемся с вами в ближайшее время и ответим на все интересующие вопросы.

Документы